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[文本范文] 戴德梁行物业管理有限公司人事劳动条例及员工福利管理制度

戴德梁行物业管理有限公司人事劳动条例及员工福利管理制度

劳动条例
1、员工招聘

本公司招聘员工的主要原则:

a
)公开招聘,公平竞争,择优录取。

b
)视乎受聘者是否具有适合应聘岗位职位的素质及培养潜质,以及对该职位的实务知识的了解,工作经验及操作技能、技巧为考核准则。由行政人事部及用人部门进行考核。

c
)员工之亲属及朋友以及关系户之推荐亦需按正常程序进行,原则上员工之直系亲属不适宜在公司共事,特殊情况由管理处主任批准方可录用。 ...


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戴德梁行物业管理有限公司人事劳动条例.doc (50 KB)

2007-10-9 14:04, 下载次数: 134 , 阅读权限: 5 , 售价: 物业币 1 元  [记录]  [购买]

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《戴德梁行物业管理有限公司人事劳动条例及员工福利管理制度》要好好的学习学习!!
谢谢水牛的分享!!!!
好好爱惜自己!
想要璀璨就不要怕破茧的痛!

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dddddddddddddddddddddd
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  • 评分者:wwzwy 赠送:-10物业币 评语:请勿灌水,谢谢

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学习学习.谢谢水牛!

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感觉都差不蛮多!

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不错呀,有吸引力的资料

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很好的人事薪资管理资料,值得参考和学习,支持

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看过后总体感觉一般,可能是过期版本,一些规定也符合国家规定,恐引起劳动争议,如一律三月试用期,三天工作离开不计算工资等

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《戴德梁行物业管理有限公司人事劳动条例及员工福利管理制度》要好好的学习学习\比较比较!!
谢谢水牛的分享!!!!
喜欢自由自在的生活和工作,但坚信一切皆有规则!

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